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  3. 适宜采用成长战略的企业的薪酬管理方法是( )。

适宜采用成长战略的企业的薪酬管理方法是( )。

admin2022-12-12  64
问题 适宜采用成长战略的企业的薪酬管理方法是(          )。
选项 A、指导思想为企业与员工共担风险、共享收益
B、短期内提供较高的基本收入
C、长期内实施奖金制度
D、长期内实施股票选择权制度
E、最终得到较为丰厚的回报
答案A,C,D,E
解析 采用成长战略的企业，短期内应提供相对较低的基本薪酬。
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