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核心雇员流失的风险具体体现不包括( )。

admin2017-06-26  51
问题 核心雇员流失的风险具体体现不包括(    )。
选项 A、核心员工的知识／技能缺乏
B、缺乏足够后备人员
C、关键信息缺乏共享和文档记录
D、缺乏岗位轮换机制
答案A
解析 核心雇员具备商业银行员工普遍不具备的知识或技能，或能够快速吸收商业银行的内部知识或技能。核心人员掌握商业银行大量的技术和关键信息，其流失将给商业银行带来不可估量的损失。核心雇员流失造成的风险体现为商业银行对关键人员(如交易员、高级客户经理)过度依赖的风险，包括缺乏足够的后备人员、关键信息缺乏共享和文档记录、缺乏岗位轮换机制等。故本题选A。
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