首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
年终兑现的与业绩挂钩的经理人员的薪酬制度,我们称之为( )。
年终兑现的与业绩挂钩的经理人员的薪酬制度,我们称之为( )。
admin
2011-04-28
19
问题
年终兑现的与业绩挂钩的经理人员的薪酬制度,我们称之为( )。
选项
A、绩效工资制
B、年薪制
C、职务工资制
D、职能工资制
答案
B
解析
年薪制即年终兑现的与业绩挂钩的经理人员的薪酬制度。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Ybrr777K
本试题收录于:
员工福利与退休计划题库国际金融理财师(CFP)分类
0
员工福利与退休计划
国际金融理财师(CFP)
相关试题推荐
“经营单位”栏应填()。“单价”栏应填()。
“经营单位”栏应填()。“保费”栏应填()。
上海金安贸易有限公司(3122242305)于2009年4月28日向海关申报复运出境一批原用于装载讲口货物的塑料托盘。请根据以上资料,选择以下栏目正确选项:“结汇方式”栏:
下列关于剩余料件的处理措施的叙述不正确的是()。关于将10%的加工产品内销给国内某音乐学院的说法,正确的是()。
ATA单证制度的核心内容是实行国际联保。()
住宅存量的供需与新住宅供给之间有什么关系?
根据经济学有关理论,下面叙述正确的有()。
TD煤炭公司是某偏远城镇惟一的劳动力雇佣方,但煤的销售市场却是完全竞争的市场,煤价为每单位2元,煤的生产函数为:Q=100L-0.025L2,该公司劳动的供给函数为:W=20+0.2L,其中W是工资率,则该公司的最佳劳动雇佣量为()。
什么是辛迪加贷款(银团贷款)?其特点是什么?
甲、乙、丙三家公司协商一致,签订融资租赁合同,甲公司为承租人,由其选定丙公司生产的机器设备一套,乙公司购买后交付甲公司使用。在租赁期间,由于甲公司员工丁操作不当,机器设备致第三人损害。下列关于该机器设备致人损害的表述正确的是( )。
随机试题
患者,男,50岁。咳喘20余年,现咳嗽痰少,口燥咽干,形体消瘦,腰膝酸软,颧红盗汗,舌红少苔,脉细数。其病机是
A.思维被夺取B.思维被洞悉C.思维贫乏D.思维散漫E.思维迟缓病人认真讲了一番话,但周围的医生们都不理解他要说什么问题,该症状为
适合于药物过敏试验的给药途径是
A.保存至药品有效期后一年,不得少于三年B.保存至药品有效期后一年,不得少于二年C.保存三年D.保存二年E.保存一年药品生产企业采购药品时留存的资料和销售凭证
某路桥工程有限公司通过投标竞争中标了某公路工程施工项目,于2019年3月10日与该项目的发包人签订工程施工承包合同。合同中有关工程价款及其支付的条款约定如下:(1)合同总价为9000万元。(2)开工预付款为合同总价的10%,于3月20日
英国本土甲公司拟收购张某控制的中国境内同行业企业乙公司、丙公司、丁公司及戊公司四家公司中的一家或者几家公司的控股权。甲公司与该四家公司最近1年相关数据如表6-4-1所示。[2018年5月真题]甲公司与张某无关联关系,下列说法中错误的是(
下列有关“审核发现”的表述,错误的是()。[2007年真题]
某地人民法院依据《人民陪审员制度改革试点方案》,探索人民群众参与司法活动的制度渠道,尝试“1+4”(1名法官和4名人民陪审员)的大陪审模式,主审法官负责法律适用的裁判,人民陪审员行使事实认定主导权。该项改革()。①有利于扩大地方法院的管辖权
()是一个教师是否成熟的重要标志。
下列案件中的相关材料,不能在刑事诉讼中作为证据使用的是()。
最新回复
(
0
)