事业单位人事争议处理工作渠道主要有三种,即人事争议协商、人事争议调解、人事争议仲裁。( )

admin2019-12-02  23

问题 事业单位人事争议处理工作渠道主要有三种,即人事争议协商、人事争议调解、人事争议仲裁。(    )

选项 A、正确
B、错误

答案B

解析 本题考查事业单位人事争议处理。人事争议处理工作渠道主要包括:(1)人事争议协商;(2)人事争议调解;(3)人事争议仲裁;(4)人事争议诉讼。事业单位人事争议处理渠道主要有四种。而非三种,故本题错误。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Yd1e777K
0

随机试题
最新回复(0)