下列情况中，用人单位不得解除劳动合同的包括( )。

admin2017-02-20 46

问题下列情况中，用人单位不得解除劳动合同的包括( )。

选项 A、劳动者在试用期的
B、劳动者患病或负伤，在规定的医疗期的
C、女职工在孕期、产期、哺乳期内的
D、劳动者患职业病或者因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
E、在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足10年

答案B,C,D

解析根据《劳动合同法》第42条的规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照该法第40条、第41条的规定解除劳动合同：
(1)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
(2)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
(3)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
(4)女职工在孕期、产期、哺乳期的；
(5)在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的；
(6)法律、行政法规规定的其他情形。
B、C、D项分别属于(3)(4)(2)项的情形，故BCD项正确。

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