2. 公务员
  3. 人民警察的辞退是公安机关对已不具备人民警察条件，不适合在公安机关继续工作的人员，解除其与公安机关任用关系的一种人事行政管理措施。下列符合辞退情形的是( )。

人民警察的辞退是公安机关对已不具备人民警察条件，不适合在公安机关继续工作的人员，解除其与公安机关任用关系的一种人事行政管理措施。下列符合辞退情形的是( )。

admin2018-05-26  57
问题 人民警察的辞退是公安机关对已不具备人民警察条件，不适合在公安机关继续工作的人员，解除其与公安机关任用关系的一种人事行政管理措施。下列符合辞退情形的是(    )。
选项 A、甲民警怀孕期间不能胜任现职工作
B、乙民警年终考核两年不称职
C、丙民警请假无正当理由逾期10天不归
D、丁民警不胜任现职又拒绝组织新安排
答案D
解析 《公安机关人民警察辞退办法》第6条规定：“人民警察有下列情形之一的，不得辞退：(一)因公负伤致残并被确认丧失工作能力的；(二)患严重疾病或者负伤正在进行治疗的；(三)在孕期、产期或者哺乳期内的。”甲是在孕期，不得辞退，A项不符合。第3务规定：“人民警察有下列情形之一的，应当予以辞退：(一)不符合录用人民警察的条件，未按规定程序招收的；(二)连续两年考核被确定为不称职的；(三)不能胜任现职工作，又不服从其他安排的；(四)因单位调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；(五)旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的。”乙年终考核两年不称职，但没有明确说明是连续两年，B项不符合；丙逾期10天不归，还没有连续超过15天，C项不符合；丁不能胜任现职工作，又不服从组织新安排，符合(三)规定的情形。故答案选D。
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