角色转变是每位走上领导岗位的人都需要面对的问题,请你谈谈在新的岗位你将面对哪些转换及你如何做。

admin2012-11-13  38

问题 角色转变是每位走上领导岗位的人都需要面对的问题,请你谈谈在新的岗位你将面对哪些转换及你如何做。

选项

答案每个走上领导岗位的人都会面临角色转变的问题,我觉得在新的岗位上,我将面对这些角色转变: 第一,工作职责的转变。在基层下作时主要考虑的是自己怎么把本事展示出来,作为一个领导者应该更多地考虑怎么把队伍带好,让团队实现能力的最大化。 第二,工作能力的转变。基层工作要求的是个人努力把自己的实际工作做好,而领导者要求的则是通过管理,努力让下属们去把实际工作做好。 第三,工作视角的转变。基层工作只需把眼光专注于自己的工作或者与自己工作有关联的工作,而领导者则需把眼光看向全局,视角更宏大。 第四,工作评价方式的转变。对基层工作人员的评价是对个人业绩的评价,而对领导者的评价则是建立在对他人业绩和组织业绩基础上的。 针对这些角色转变,我会这么做: 第一,努力熟悉新工作的各项工作内容、新单位的各种环境氛围等,为工作的开展打好基础。 第二,调整好心态,抓准自己的角色定位,作为参政议政部的副部长,是衔接下属与部长的桥梁,同时又应该承担一些方面的领导任务,为部长分担压力,所以在正式工作中就应把握这个基本点,做到不越权不失位。 第三,做好与下属的沟通协调,分配好工作任务,为下属创造环境、创造条件、创造建功立业的平台,应做到宽松有度,而不应事必躬亲。 第四,努力加强学习,既要从书本中学习,提高自身素质修养,还要在工作中多向其他领导同志学习,取人之长,补己之短。 总之,我会在实践中不断学习和提高,努力实现角色的转变,尽快胜任新岗位。

解析
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