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单位要组织一次培训,领导把这项工作交给你来做,你怎么开展?
单位要组织一次培训,领导把这项工作交给你来做,你怎么开展?
admin
2011-05-04
19
问题
单位要组织一次培训,领导把这项工作交给你来做,你怎么开展?
选项
答案
(1)表明态度:首先,我会对获得组织此次培训的机会感到十分荣幸,这正是显示出了领导对我的信任,同时也是对我计划组织能力的一次重要考验。因此,我会对此十分重视,并事先做好充分的准备。 (2)筹划阶段:首先,组建培训工作小组,分工明确,妥善安排培训工作前的诸多事宜。其次,通过征询相关人士的意见,群策群力,确定培训目的、培训主题、主讲人及各个参与者,并评估人数的多少,确定培训地点,还要进行一下成本分析等一些相关事宜。最后做好总结,写成报告,上交领导,等待批示。 (3)实施阶段:首先,要预约主讲人,同时也要做好主讲人临时有事可能到不了现场的准备。其次,及时向各个组织单位发邀请函,注明时间、地点、主讲人以及参与者,以便各个部门及时根据情况作出工作调整。在培训正式开始后,我会全面做好培训的服务协调工作,保障培训流程的顺畅和有序进行,遇到突发情况,我会紧急采取事先准备好的应急预案,从容应对。 (4)检验阶段:检验培训的成果,在整个活动的举办中,是点睛之笔,只有对培训成果提出考核和检验才能使培训过程更加的活跃精彩。我们会按照计划对培训成果进行实事求是的评判和检验,使得整个培训过程更加充实、完整,更具竞争性和趣味性。
解析
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