2. 公务员
  3. 公务员将个人诚信记录在案，谈谈你对此的看法。

公务员将个人诚信记录在案，谈谈你对此的看法。

admin2014-11-14  32
问题 公务员将个人诚信记录在案，谈谈你对此的看法。
选项
答案人无信不立，业无信难兴，政无信不威。近年来，诚信体系越来越多地被提起，公务员将个人诚信记录在案是值得倡导和鼓励的。 首先，将公务员的个人诚信记录在案，一方面可以完善行政过错责任追究制度和评议考核制度。现阶段大多的考核制度都是由与工作相关的、可量化的制度构成的，而对公务员德行方面的考核很少。将诚信列入考核制度，有利于保存公务员公务活动的相关资料，并有利于将各个环节的责任人详细记录，便于对公务员实施全面的后期考核。 另一方面，提高了公务员对诚信这一优秀品质的重视程度。当下，诚信缺失的现象比较广泛，不仅存在于社会生活中，而且体现在公务员自身的工作和生活中，如权大于法、以权谋私、政策贯彻中的随意行为等，造成了公务员的失信行为。个人诚信记录在案将以制度的形式来规范公务员的诚信行为，有利于公务员提高自身对诚信的重视程度。 其次，将公务员诚信记录在案对公务员自身和整个公务员系统而言是件值得倡导的事情，但是诚信毕竟属于道德的范畴，是一个人的优良品德，在具体操作层面不像评价公务员的工作任务那么简单、可行。令人信服的评价标准是诚信记录在案的重要支持，即公务员的哪些行为是不诚信的，不诚信对公务员后期的影响是什么……这些问题是我们制定公务员诚信记录在案过程中必须思考的问题。 再次，针对诚信记录在案在操作中可能产生一些问题，在制定这一政策时要制定相关的实施细则、评价准则，同时明确规定相关的责任追究制度，使这一制度有章可循，切实地将其落到实处。 最后，这一制度对提高公务员的诚信观念的确会起到一定的监督作用，但是诚信品质的养成仅仅靠制度来保障是不够的。要从根本上解决公务员不诚信的问题，还需要多管齐下。因此，我们应该加强公务员自身的道德品质修养，树立正确的权力观、群众观、政绩观和服务观；进一步健全公务员的选拔制度、问责制度、监督制度；创造良好的诚信氛围、诚信理念；通过树立公务员系统内的诚信榜样等多种方式，共同解决公务员诚信缺失的问题。
解析
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