虚拟人力资源管理是指以合作关系为基础．充分利用现代信息网络技术，帮助企业获取、发展和筹划智力和劳力资本的一种人力资源管理办法，它可以满足企业管理虚拟化发展的要求，将大量的人力资源管理活动外部化或由员工实现自主管理，企业从而可以将主要精力放在核心人力资源管理

admin2012-12-28 73

问题虚拟人力资源管理是指以合作关系为基础．充分利用现代信息网络技术，帮助企业获取、发展和筹划智力和劳力资本的一种人力资源管理办法，它可以满足企业管理虚拟化发展的要求，将大量的人力资源管理活动外部化或由员工实现自主管理，企业从而可以将主要精力放在核心人力资源管理方面，提高人力资源管理效率。根据上述定义，下列选项不属于虚拟人力资源管理的是( )。

选项 A、某企业通过猎头公司物色到一位产品研发专家
B、某集团将其全部广告交由同一家广告公司设计
C、小李和同事都被公司派到某职业学校培训半年
D、某公司委托劳动派遣公司负责分发员工的薪酬

答案B

解析在B选项中，公司将广告交由同一家广告公司管理不属于帮助企业获取、发展和筹划智力和劳力资本，与定义不符，所以选择B选项。

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下列关于我国传统节日的描述，与古代的说法或传说不相符的是()。

请从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

关于低碳经济，下列表述不正确的一项是：

在法制社会中，想问题，办事情，都应该以法律为______，不能随心所欲。填入划横线部分最恰当的一项是()。

根据以下资料，回答116-120题。2008年上半年贵州农民人均生活现金消费支出为700.92元，考虑价格因素增长5.5%；城镇居民人均生活消费支出为4086.28元，比上年同期名义增长8.46%。支出增加的同时其结构也发生了一些变化。2

下列选项中，属于民事法律事实中事件的是()

流行性出血热早期休克的最主要原因是

嘧啶核苷酸补救途径的主要酶是

项目人力资源管理的目的是()。【2010、2006年考试真题】

碳精制的过滤器

根据《合同法》的规定，下列关于不同种类违约责任相互关系的表述中，正确的有()。

请从所给的四个选项中选择最适合的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。

A.条件(1)充分，但条件(2)不充分B.条件(2)充分，但条件(1)不充分C.条件(1)和(2)单独都不充分，但条件(1)和条件(2)联合起来充分D.条件(1)充分，条件(2)也充分E.条件(1)和(2)单独都不充分，两个条件联合起来也不充分

InbothChinaandDenmarkchildrenare【S1】______andtheyreceiveagreatdealofattention．However，thewaychildrenareraiseda