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  3. 在人员测评过程中，当信度系数为何种情况时，不宜将测验所得的结果用作对个人或团体的评价( )

在人员测评过程中，当信度系数为何种情况时，不宜将测验所得的结果用作对个人或团体的评价( )

admin2010-12-20  69
问题 在人员测评过程中，当信度系数为何种情况时，不宜将测验所得的结果用作对个人或团体的评价(    )
选项 A、r≤0.70
B、r≤0.80
C、r＞0.70
D、r＞0.80
答案A
解析
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人力资源管理（一）

经管类

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