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有效的绩效管理的特征包括( )。
有效的绩效管理的特征包括( )。
admin
2010-05-06
35
问题
有效的绩效管理的特征包括( )。
选项
A、敏感性
B、品德修养
C、准确性
D、可靠性
E、可接受性
答案
A,C,D,E
解析
有效的绩效管理应当具备以下五个特征：敏感性、可靠性、准确性、可接受性、实用性。
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
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