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用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同的，用人单位应当依照《劳动合同法》规定向劳动者支付赔偿金，支付赔偿金的标准是( )。
用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同的，用人单位应当依照《劳动合同法》规定向劳动者支付赔偿金，支付赔偿金的标准是( )。
admin
2019-09-19
63
问题
用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者不要求继续履行劳动合同的，用人单位应当依照《劳动合同法》规定向劳动者支付赔偿金，支付赔偿金的标准是( )。
选项
A、依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的50％以上1OO％以下
B、依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的1倍
C、依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的2倍
D、依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的2倍加经济补偿
答案
C
解析
用人单位违反规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿的2倍向劳动者支付赔偿金。用人单位支付了赔偿金的，不再支付经济补偿。赔偿金的计算年限自用工之日起计算。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/bla0777K
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初级经济法基础题库初级会计专业技术资格分类
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初级经济法基础
初级会计专业技术资格
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