林某与所就职的鹏翔航空公司发生劳动争议，解决争议中曾言语威胁将来乘坐鹏翔公司航班时采取报复措施。林某离职后在选乘鹏翔公司航班时被拒载，遂诉至法院。法院认为，航空公司依《合同法》负有强制缔约义务，依《民用航空法》有保障飞行安全义务。尽管相关国际条约和我国法律

admin2018-03-30 76

问题林某与所就职的鹏翔航空公司发生劳动争议，解决争议中曾言语威胁将来乘坐鹏翔公司航班时采取报复措施。林某离职后在选乘鹏翔公司航班时被拒载，遂诉至法院。法院认为，航空公司依《合同法》负有强制缔约义务，依《民用航空法》有保障飞行安全义务。尽管相关国际条约和我国法律对此类拒载无明确规定，但依航空业惯例航空公司有权基于飞行安全事由拒载乘客。关于该案，下列哪些说法是正确的？（2016年卷一第56题）

选项 A、反映了法的自由价值和秩序价值之间的冲突
B、若法无明文规定，则法官自由裁量不受任何限制
C、我国缔结或参加的国际条约是正式的法的渊源
D、不违反法律的行业惯例可作为裁判依据

答案A,C,D

解析自由是指在没有外在强制的情况下，能够按照自己的意志进行活动的能力。在本题中体现为林某有选择是否乘坐鹏翔航空公司航班的自由。法学上所言的秩序，主要是指社会秩序。本题中体现为航空公司要保证飞行安全，即维持航空秩序。题中出现了林某的选择自由与航空公司维持航空秩序的冲突，也即法的自由价值和秩序价值之间的冲突，A选项正确。
法官的自由裁量权并不是一种漫无边际的权力，也并非在任何情形下均无条件的发生，而只是一种相对自由权。这种相对的自由裁量权更多的表现为在对严格的规则进行漏洞补救以及含义明确的补充性规定。因此法官的自由裁量权应当被合理有效地控制。B选项错误。
国际条约是指我国作为国际法主体同外国缔结的双边、多边协议和其他具有条约、协定性质的文件。条约生效后，根据“条约必须遵守”的国际惯例，对缔约国的国家机关、团体和公民就具有法律上的约束力，我国缔结或参加的国际条约是正式的法的渊源。C选项正确。
不违反法律的行业惯例属于非正式的法的渊源，也可以作为裁判依据，D选项正确。

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试卷一

法律职业资格

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