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大学生上课的缺勤率较高，学校采取扫二维码点名、指纹打卡等手段，你怎么看？

admin2016-11-29  21
问题 大学生上课的缺勤率较高，学校采取扫二维码点名、指纹打卡等手段，你怎么看？
选项
答案近年来，大学生上课缺勤率高已经成为屡见不鲜的现象，因此，学校采取了各种方法来督促学生们上课出勤。扫二维码点名、指纹打卡等手段则是随着科学技术的发展而诞生的新的点名方式，我们应该辩证理性地看待。 首先，学校采取扫二维码点名、指纹打卡等手段进行考勤，有其自身的考量。一方面是为了维持正常的教学秩序，规范学生管理，保障学校的教学质量；另一方面是通过这种与考试成绩挂钩的考勤方式对学生进行约束，让学生能够待在课堂中听老师讲课，以督促学生学习新知识。 其次，二维码点名、指纹打卡等考勤手段具有传统考勤方法所不具有的优点，如节省课上点名时间，有利于提升课堂效率，考勤不易作弊等，这也是很多高校教师采取这类考勤方法的原因所在。 再次，我们应该看到，无论学校采取何种考勤方式，都是治标不治本的。我们真正应该思考的是大学生上课缺勤率高背后的深层次原因，并对症下药。只有这样，即使不采用花样繁多的考勤方法，大学生上课缺勤率高的问题也终将迎刃而解。 我认为，大学生上课缺勤率高，主要有以下几点原因： 第一，专业设置及分配不合理导致学生对所学专业不认同或缺乏兴趣； 第二，身边不良诱惑导致学生自甘堕落、产生厌学情绪； 第三，“重科研、轻教学”的风气导致教师讲课枯燥乏味，缺少吸引力； 第四，社会中的“大学是用来玩的”错误观念对大学生的影响。 因此，要想从根源上解决大学生上课缺勤率高的问题，需要从以下几个方面去努力： 第一，学生在填报考志愿时应该根据自己的兴趣对专业进行理性选择；家庭应帮助学生合理进行职业生涯规划；学校应建立起科学合理的学生二次专业选择机制。 第二，学校应当加强对学生身边不良风气的管控，对于自甘堕落的学生，学校应及时予以关注，并对其采取心理辅导、行为矫正等方式，帮助其走出诱惑深渊，回到正常学习轨道。 第三，学校应当加大对教学的重视力度，改变“重科研、轻教学”的风气，加强对教师的教学质量考核力度，以提升教学质量。 第四，学校应加强宣传教育，改变学生中存在的“大学是用来玩的”的错误观念，帮助其树立正确的世界观、人生观、价值观，让他们懂得课堂中的知识与思想对于其日后工作乃至整个人生都具有重要意义。 最后，我认为选择何种考勤方法不重要，甚至是不需要的，如果能够从根源上解决好大学生上课缺勤率高的问题，那么课堂将始终能够对学生产生吸引力，学生们也一定会“不请自到”的。
解析
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