首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
简述薪酬的主要组成部分。
简述薪酬的主要组成部分。
admin
2010-12-20
62
问题
简述薪酬的主要组成部分。
选项
答案
基本工资是指报酬中相对不变的那部分,它是组织为员工工作支付的基本薪酬。它反映的是员工所在岗位或所具备技能的价值中较为固定的价值。 绩效工资是报酬中的变动部分,它是随着员工工作绩效的变化而变化的,是基本工资之外的增加部分,反映不同员工或者不同群体之间的绩效水平的差异。 激励工资是与员工将来业绩挂钩的部分,它在实际业绩达到之前就已经确定,通过支付工资达到影响员工将来行为的作用。福利是一种固定的劳动成本,又叫做间接薪酬。福利包括国家法定福利和组织自愿福利两部分。国家法定福利是国家强制性要求组织必须为员工提供的各种保障(养老保险、失业保险、生育保险、医疗保险、住房公积金和法定节假日休假等);组织自愿福利是组织为员工自主提供的服务和额外津贴(法律咨询、心理咨询、员工服务、教育补助等等)。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/d3GR777K
本试题收录于:
人力资源管理(一)题库经管类分类
0
人力资源管理(一)
经管类
相关试题推荐
法国1789年大革命的社会政治原因不包括()
英国的政党制度及其特征。
主张议会应该实行两院制的学者所秉承的理论是________。
在西方国家,政党的基本特征主要有()
阅读下列一组国际时事材料,根据材料回答问题:【材料一】英国2010年5月6日举行议会大选,保守党成功超越工党成为议会第一大党,但其席位未能达到半数。保守党和工党都必须拉拢议会中的其他力量才能组建联合政府,而排名第三的自由民主党由此成为关键力量。自民党先后
行政组织目标的作用有()
简述行政组织设置原则的作用。
行政组织的官员都无报酬,任期短,行政工作未职业化是在
在泰罗的计划中,被分配到规划部门旨在观察工作的流向,研究具体的职位,决定从事这些职位最好的方法(所需的运作和动作秩序),指出要使用的工具的职能工长是()
关于薪酬形式描述不正确的是()。
随机试题
患者男,55岁。低热、乏力、胸背痛2个月,劳累后加重。查体:形体消瘦,面色无华,舌质淡自,苔少,脉细弱;T9~10椎体压痛,拾物试验(+)。在全身治疗方法中,除抗结核治疗外,应用中医辨证治疗的方药应选
极低体重儿低出生体重儿
男性,28岁。发作性血压增高,最高达230/130mmHg,伴心悸、头痛、面色苍白,持续十几分钟后可自行缓解。初步诊断为
牙龈炎患者主诉症状通常为
五倍子的化学成分主要是
以依法可以转让的股票出质的,出质人与质权人订立的质押合同于出质人将股票交付于质权人时生效。()
按照企业会计准则规定,下列各项中,应作为无形资产入账的是()。
政府职能与成本问题一直备受争议,但这方面的研究似乎还处于一种观点与立场远未一致的状态,一个重要原因是研究视角与方法的局限。大体上看,这类研究有两条思路,一条是信守新古典经济学理论预设,认为市场可以有效解决经济社会发展中的问题,持“小政府”观点;另一条是信守
简述法人的特征。
Whatdoesthespeakerdomostprobably?
最新回复
(
0
)