经过几年的努力奋斗，某私营企业的规模由仅有几名员工发展为上千人。为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性，同时吸引更多高素质的人才进入企业，公司领导决定在原有基础上大幅度提高员工薪资水平。公司修改了原有的薪酬制度，并对所有职位的薪资按比例进行了提高，工

admin2010-05-06 49

问题经过几年的努力奋斗，某私营企业的规模由仅有几名员工发展为上千人。为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性，同时吸引更多高素质的人才进入企业，公司领导决定在原有基础上大幅度提高员工薪资水平。公司修改了原有的薪酬制度，并对所有职位的薪资按比例进行了提高，工资总额大大提高了，但是效果并不理想：人才流失的情况没有好转，员工工作积极性也没有得到预期的提高，人才引进也没有进展。
该公司的薪酬体系没有达到预期目标的原因包括( )。

选项 A、该公司没有进行薪酬调查
B、该公司的人才结构不合理
C、该公司在进行薪酬体系设计时没有依照科学的方法进行
D、该公司在没有进行工作评价的前提下，按比例提高所有员工的薪酬水平

答案A,C,D

解析造成该公司薪酬体系设计失败的原因很多，具体就表现在：①该公司没有进行薪酬调查。薪酬调查主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题；②该公司在进行薪酬体系设计时没有依照科学的方法进行；③该公司在没有进行工作评价的前提下，按比例提高所有员工的薪酬水平，使新的薪酬体系不能体现员工的相对价值。

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在采用成本加酬金合同价时，为了有效地控制工程投资，最好采用()确定的合同价。

在施工图设计阶段，根据施工图纸确定的工程量，套用有关预算定额单价、取费率和利税率等编制()。

下列()，属于非确定性决策方法。

建设工程设计阶段的特点主要表现为()。

下列方法中，在寿命期相同的情况下，可用于互斥方案选择的有()。

()是建设项目投资决策的基础，是在技术上、财务上、经济上的可行性后作出投资与否的关键步骤。

在房地产市场供给调研中，对同类企业的数量、规模、实力状况的调研属于（）调研。

下列关于城市职能或城市性质的表述中，错误的是()。

常见的风玫瑰图，是用()绘制的。

下列行为中，没有触犯《刑法》有关规定的是()。

（）是指一定时期内(如一年)在该航线上所承运的或可能承运的各港问的货运量之和。

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。()

当代青年应具有现代社会实践所要求的锐意进取、刻意创新等现代精神，又要有鲜明的传统文化的素养与个性。因此(　)。

黑格尔说：“割下来的手就失去了它的独立存在，就不像原来长在身上时那样，它的灵活性、运动、形状、颜色等都改变了，而且它腐烂起来了，丧失了它的整个存在了。只有作为有机的一部分，手才获得它的地位。”这说明了

中国共产党在领导中国革命、建设和改革的长期实践中，紧紧依靠人民完成了三件大事，从根本上改变了中国人民和中华民族的前途命运，具有重要的意义，主要是

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在采用成本加酬金合同价时，为了有效地控制工程投资，最好采用()确定的合同价。

在施工图设计阶段，根据施工图纸确定的工程量，套用有关预算定额单价、取费率和利税率等编制()。

下列()，属于非确定性决策方法。

建设工程设计阶段的特点主要表现为()。

下列方法中，在寿命期相同的情况下，可用于互斥方案选择的有()。

()是建设项目投资决策的基础，是在技术上、财务上、经济上的可行性后作出投资与否的关键步骤。

在房地产市场供给调研中，对同类企业的数量、规模、实力状况的调研属于（）调研。

下列关于城市职能或城市性质的表述中，错误的是()。

常见的风玫瑰图，是用()绘制的。

下列行为中，没有触犯《刑法》有关规定的是()。

（）是指一定时期内(如一年)在该航线上所承运的或可能承运的各港问的货运量之和。

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。()

当代青年应具有现代社会实践所要求的锐意进取、刻意创新等现代精神，又要有鲜明的传统文化的素养与个性。因此( )。

中国共产党在领导中国革命、建设和改革的长期实践中，紧紧依靠人民完成了三件大事，从根本上改变了中国人民和中华民族的前途命运，具有重要的意义，主要是

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从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性。()　　

当代青年应具有现代社会实践所要求的锐意进取、刻意创新等现代精神，又要有鲜明的传统文化的素养与个性。因此(　)。