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一个企业,健康的企业文化一定是要有的。问题是很多企业的文化建设简直是走火入魔,成了企业领导自我膨胀。我相信,真正做得好的文化,一定是融入到待人接物里了,春风化雨,而不只是写在台阶上让人压抑。民企在中国发展也大不易,它们创造了很多就业机会,也在积极参与社会的
一个企业,健康的企业文化一定是要有的。问题是很多企业的文化建设简直是走火入魔,成了企业领导自我膨胀。我相信,真正做得好的文化,一定是融入到待人接物里了,春风化雨,而不只是写在台阶上让人压抑。民企在中国发展也大不易,它们创造了很多就业机会,也在积极参与社会的
admin
2014-10-15
51
问题
一个企业,健康的企业文化一定是要有的。问题是很多企业的文化建设简直是走火入魔,成了企业领导自我膨胀。我相信,真正做得好的文化,一定是融入到待人接物里了,春风化雨,而不只是写在台阶上让人压抑。民企在中国发展也大不易,它们创造了很多就业机会,也在积极参与社会的改造,衷心希望它们能够健康发展,少在企业文化里头造个瓶颈出来,将自己困住。这段文字意在强调是( )。
选项
A、在企业文化建设里陷人太深反而会阻碍企业发展
B、健康的文化能促进企业的发展
C、企业文化建设应防止成了领导的自我膨胀
D、民企的企业文化建设应量力而行
答案
A
解析
文段第一句先说明健康的企业文化是必要的,然后指出在企业文化建设里陷入太深出现的问题,然后指出什么是好的企业文化,最后为民企指路,不能在企业文化里造出个瓶颈。可见,文段的主旨是要防止在企业文化建设里走火入魔,造出个瓶颈,也就是说不能在企业文化建设里陷入太深,否则会阻碍企业发展。故本题选A。
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行测(专科类)题库政法干警招录考试分类
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行测(专科类)
政法干警招录考试
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