2. 公务员
  3. 甲公司与乙公司依法订立一份总额为15万元的承揽合同。合同约定的违约金为合同总额的40％，同时约定定金为6万。但甲公司向乙公司仅给付定金5万元，乙未表示异议。后乙公司违约，给甲公司造成损失2力元。乙公司应依法向甲公司最多偿付( )。

甲公司与乙公司依法订立一份总额为15万元的承揽合同。合同约定的违约金为合同总额的40％，同时约定定金为6万。但甲公司向乙公司仅给付定金5万元，乙未表示异议。后乙公司违约，给甲公司造成损失2力元。乙公司应依法向甲公司最多偿付( )。

admin2021-03-22  47
问题 甲公司与乙公司依法订立一份总额为15万元的承揽合同。合同约定的违约金为合同总额的40％，同时约定定金为6万。但甲公司向乙公司仅给付定金5万元，乙未表示异议。后乙公司违约，给甲公司造成损失2力元。乙公司应依法向甲公司最多偿付(    )。
选项 A、18万元
B、13万元
C、10万元
D、3万元
答案C
解析 一般情况下，依《最高人民法院关于适用(中华人民共和国担保法)若干问题的解释》第一百一十九条规定，“实际交付的定金数额多于或者少于约定数额，视为变更定金合同；收受定金一方提出异议并拒绝接受定金的，定金合同不生效”。本题中，虽按约定甲公司应交付6万元定金，但甲公司实际交付了5万元定金，乙公司并未拒绝，故依法视为甲、乙变更定金合同，将定金变为5万元。本题中还要考虑的一个问题是当事人约定的定金超过了20％，根据《中华人民共和国担保法》的规定，超过20％，的部分无效，故本题定金应当为3万元，另2万元无效予以返还。本题的另一个考点是关于定金、违约金、损害赔偿三种违约责任形式的适用关系。首先，根据《中华人民共和国合同法》的规定违约金和定金不可以并用，两者只能选择其一而适用；其次，违约金和损害赔偿也不可以并用，而且违约金如果过于高于实际损害的，当事人可以申请人民法院或者仲裁机构予以降低，违约金低于实际损害的可以申请增加；但是法律并没有规定定金和损害赔偿责任不可以并用，学理上根据定金作为担保方式的一种从本质上不排除损害赔偿责任，故认为只要当事人没有约定定金作为解约定金的性质(即以丧失定金利益为解约的对价)时定金和损害赔偿即可并用。因此对于非违约方当事人最好的选择就是选择定金条款予以适用，并同时请求赔偿实际损害。故乙公司违约时应当向甲公司返还8万元的定金，即：3×2＋2＝8(万元)，另外请求2万元的损害赔偿，共计10万元。故本题选C。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/g6Re777K
本试题收录于： 政法题库地方公务员分类
0

政法

地方公务员

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)