首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
试述选才用人对于现代领导的重要意义。
试述选才用人对于现代领导的重要意义。
admin
2012-04-13
59
问题
试述选才用人对于现代领导的重要意义。
选项
答案
选才用人是现代领导的一项重要职责。尤其是在改革、开放的新时期,领导者必须十分重视选才用人。正确地选拔人才和合理地使用人才,对于巩固社会主义制度和进行社会主义建设,都具有十分重要的意义。(1)人才是世界上最宝贵的财富,是创造物质财富和精神财富的带头者和推动者。我国几十年的社会主义建设经验告诉我们,要在我国创造高度的物质文明、精神文明、政治文明和生态文明,就必须正确地选才用人,充分发挥人才的作用。(2)人才是事业之本,是否正确地选才用人,关系到社会进步、国家兴衰和事业的成败。(3)人才是我国社会主义现代化建设的栋梁,领导者正确地选才用人,对我国现代化建设成功将起着关键作用。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/g9IR777K
本试题收录于:
领导科学题库经管类分类
0
领导科学
经管类
相关试题推荐
持有至到期投资的资产特点包括()
在存货稽核的具体内容中,属于财会部门负责的有()
企业内部银行在运用和发展责任会计基础功能上,将________融为一体()
企业报表附注应按照一定的顺序进行披露,请对以下披露事项进行排序()①遵循企业会计准则声明的披露②关联方关系及其交易③会计政策和会计估计变更以及差错更正的说明④企业的基本情况披露⑤或有事项⑥财务报表的编制基础披露⑦资产负债表日后事项⑧报表
公允价值变动损益科目出现正值表明企业当期获得的是未实现的投资收益,反之为负值表明出现的是未实现的投资损失。
资产负债表中资产排列先后顺序的依据是
在国有资本金绩效评价体系中,反映资产营运状况修正指标的是
简述财务信息的质量特征。
1984年,海尔只是一个亏损147万元的集体小厂。如今,它已成为我国家电行业中门类最齐全、水平最高、规模最大,堪称多主体、多成分、多元化的开放式大企业集团,拥有67家企业(其中销售收入过亿元的有14家),直属员工1.8万人,总资产达56.8亿元。它在南斯拉
事业部制结构的主要优点有
随机试题
[*]
Peopledonotanalyseeveryproblemtheymeet.Sometimestheytrytorememberasolutionfromthelasttimetheyhada【C1】______
()是指具有相应资质的监理单位,受建设项目业主的委托,依据国家有关法规,对工程实施的专业化监督管理。
(2011年考试真题)企业下列吸收直接投资的筹资方式中,潜在风险最大的是()。
目前我国职工参与管理的形式主要是()。
软件生命周期可分为定义阶段、开发阶段和维护阶段,下面不属于开发阶段任务的是()
Therecyclingofaluminumconservesninety-fivepercentoftheenergyneededtomakenewmetal.
我采访过的许多雇主都对应聘者作了同样的批评。
Thefoodweeatseemstohaveprofoundeffectsonourhealth.【C1】______sciencehasmadeenormoussteps【C2】______makingfoo
Icebergsareamongnature’smostspectacularcreations,andyetmostpeoplehaveneverseenone.Avagueairofmystery【C1】_____
最新回复
(
0
)