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领导处理事情的方法与你不一样，你怎么办?
领导处理事情的方法与你不一样，你怎么办?
admin
2016-03-14
63
问题
领导处理事情的方法与你不一样，你怎么办?
选项
答案
首先，每个人的思维方式都不一样，处理事情的方式方法也就不一样。作为领导，不但要站在全局的战略高度思考问题，还要将事情发展的关键细节考虑进去，思维的角度和方式不一样使得处理事情的方法也随机而变。这符合作为一个优秀领导者的风格。作为下属，应该学会客观、辩证地看待。其次，作为下属，应该多站在领导的角度考虑问题，协助领导做好工作，而不能以自己处理事情的方法来轻易评判领导的行为，更不能因为领导处理事情的方法与自己相悖而对领导产生偏见。再次，要积极完成领导分配的任务，做好本职工作，如果领导处理事情的方法确实存在偏颇或者是错误的，我会在合适的时机向领导反映，并积极提出合理化建议。 总之，作为下属，积极地协助领导工作，做好本职工作，多与领导进行沟通，跟上领导的步子才是做好工作的根本。
解析
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