简述绩效沟通的内容与方式。

admin2021-01-21 36

问题简述绩效沟通的内容与方式。

选项

答案(1)目标确定沟通。 (2)实施过程沟通。 (3)绩效反馈沟通。 (4)绩效改进沟通。方式： (1)正式沟通。定期的书面报告、一对一正式面谈、定期的会议沟通。 (2)非正式沟通。非正式的会议、闲聊、走动式交谈、吃饭时进行的交谈等。

解析

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/i6FR777K

人力资源管理（一）

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)