首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
战略性人力资源管理发生作用的主要机制是( )。
战略性人力资源管理发生作用的主要机制是( )。
admin
2015-10-09
59
问题
战略性人力资源管理发生作用的主要机制是( )。
选项
A、同化
B、匹配
C、控制
D、整顿
答案
B
解析
战略性人力资源管理发生作用的重要原则是匹配或称为契合,组织的效率依赖于人力资源战略与企业战略之间紧密的匹配,匹配或契合是战略性人力资源管理发生作用的主要机制。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/iFMM777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
在工程招标中,招标人向投标人发出的中标通知书是()。
在项目前期的策划中,项目开发经营期内房地产市场预期发展研判的主要内容不包括()。
某建筑公司因结构调整决定进行房地产开发,经市建设主管部门批复,在二道区取得了一桩土地开发建设项目。根据以上资料,回答下列问题:在房地产开发过程中业主和施工方产生矛盾,双方打算通过互相沟通谅解的方式来维护长期合作的友好关系,应采用()
某建筑公司因结构调整决定进行房地产开发,经市建设主管部门批复,在二道区取得了一桩土地开发建设项目。根据以上资料,回答下列问题:房地产开发的特点有()。
房地产开发项目合同纠纷()解决,有利于维护合同双方的友好合作关系,使合同能更好地履行,有利于和解协议的执行。
下列内容中,不属于房地产投资项目可行性研究报告主要内容的是()。
依照伯恩斯的转换型领导理论,转换型领导者的特征包括()。
关于绩效管理的表述,正确的是()。
该省执行最低工资立法,而使有些企业不愿意继续雇佣生产率水平低于最低工资的那些工人,于是这些工人失业了,他们不得不去寻找更低工资的工作,这是最低工资立法对收入分配不平等程度产生的一种()。该省是就业弹性较低的地区,那么该地区()。
该公司需要重新进行工作分析,它属于工作分析需求产生的下列情况()。一般而言,在完成了工作分析之后还要编写()。
随机试题
《待漏院记》:“古之善相天下者”,“相”的意思是()
女性,45岁。两侧颈部淋巴结无痛性肿大1个月,无原因发热3天入院,既往体健。查体:T38.5℃,双颈部各触及2个肿大淋巴结,最大者为25×1.5cm大小,左腹股沟可触及1个1.5×1cm大小淋巴结,均活动无压痛,巩膜无黄染,心肺检查未见异常,肝肋下0.5c
A、药根碱B、次乌头碱C、东莨菪碱D、莨菪碱E、甲基伪麻黄碱6、7位具有含环氧环的生物碱是
热压灭菌时,表压与实际压力相差多少kg/cm2
可用于复凝聚法制备微囊的材料是
房屋承租人在租赁期间将房屋转租的行为是()。
根据企业所得税法律制度的规定,纳税人发生的下列支出中、在计算应纳税所得额时不得扣除的是( )。
在天空飞行的飞机看起来很小,但人们并不认为是它变小了,这体现了知觉的()。
甲、乙、丙、丁四对夫妇参加一场交谊舞会。开始时,四位先生的舞伴都是自己的夫人,后来他们先后三次交换了舞伴:①乙先生和丙先生交换舞伴;②甲先生和丙先生交换舞伴;③乙夫人和丁夫人交换舞伴。问三次交换舞伴后,下列哪种舞伴搭配是正确的?( )
OfallfiguresfromAmerica’spast,AbrahamLincolnisdearesttotheheartsoftheAmericanpeople.Infact,theadmirationthe
最新回复
(
0
)