首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
工程
用人单位违反《劳动法》规定解除或者终止劳动合同的,劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当向劳动者支付赔偿金,金额为( )。
用人单位违反《劳动法》规定解除或者终止劳动合同的,劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当向劳动者支付赔偿金,金额为( )。
admin
2016-08-05
39
问题
用人单位违反《劳动法》规定解除或者终止劳动合同的,劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当向劳动者支付赔偿金,金额为( )。
选项
A、5个月的月工资
B、10个月的月工资
C、经济补偿标准金额
D、经济补偿标准金额的2倍
答案
D
解析
用人单位违反《劳动法》规定解除或者终止劳动合同的,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依法向劳动者支付赔偿金。赔偿金标准为经济补偿标准的2倍。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/jkuw777K
本试题收录于:
建设工程法规及相关知识题库二级建造师分类
0
建设工程法规及相关知识
二级建造师
相关试题推荐
如果法律和当事人双方对合同的形式、程序均没有特殊要求时,( )日合同成立。
《中华人民共和国建筑法》规定,建筑活动应当确保建筑工程( ),符合国家的建筑工程安全标准。
承诺的有效条件包括( )。
工程监理人员认为工程施工不符合( )的,有权要求建筑施工企业改正。
下列关于联合体各方在中标后承担的连带责任,其中说法错误的是( )。
根据(工程建设招标投标管理办法》的规定,发售招标文件时,对于招标文件所附的设计文件,招标人可以向投标人( )。
下列关于定金和违约金的区别,说法有误的一项是( )。
招标人以不合理的条件限制或者排斥潜在投标人的,对潜在投标人实行歧视待遇的,强制要求投标人组成联合体共同投标的,或者限制投标人之间竞争的,责令改正,可以处( )的罚款。
根据我国劳动法的规定,劳动者有下列情形时,用人单位可以随时解除劳动合同,即( )。
法律体系是指一国的全部现行法律规范,按照一定的标准和原则,划分为不同的( )而形成的内部和谐一致、有机联系的整体。
随机试题
主张将组织中管理者的职能与工人的作业职能加以分离、各负其责的学者是()
A.肝脏损害B.肾脏损害C.叶酸缺D.变态反应E.消化道反应
中和胃酸的抗酸药用于治疗胃溃疡的作用机制是()
下列哪项高度的确定不能考虑平均人体身高而应考虑较高人体身高?
地方各级人民政府编制的土地利用总体规划中的()总量不得超过上一级政府土地利用总体规划确定的控制目标。
系统的城市交通政策内容包括<)。
下列表述符合车船税征税现行规定的有()。
目的在于使学生做好上课前的各种准备的教学环节是()。
某工厂有甲、乙两个车间,其中甲车间有15名、乙车间有12名工人。每个车间都安排工人轮流值班,其中周一到周五每天安排一人、周六和周日每天安排两人。某个星期一甲车间的小张和乙车间的小赵一起值班,则他们下一次一起值班是星期几?
如果哥哥考一百分,那么爸爸、妈妈、妹妹都吃红烧肉。如果上述断定是真的,则以下哪项也一定为真?()
最新回复
(
0
)