华某系江塘市某化工厂制剂车间工艺员，负责工艺流程管理和记录，兼做清洗参观服等工作，2006年3月26日午休时，华某提水桶到蒸气阀口处接热水时，被蒸气烫伤，经诊断，华某全身烫伤22%。同年5月17日，华某父亲向江塘市劳动和社会保障局提出工伤认定申请，同年7月

admin2008-08-22 41

问题华某系江塘市某化工厂制剂车间工艺员，负责工艺流程管理和记录，兼做清洗参观服等工作，2006年3月26日午休时，华某提水桶到蒸气阀口处接热水时，被蒸气烫伤，经诊断，华某全身烫伤22%。同年5月17日，华某父亲向江塘市劳动和社会保障局提出工伤认定申请，同年7月11日，该局根据《工伤保险条例》规定作出不予认定为工伤的决定，华某不服，向江塘市人民政府提出行政复议，复议机关维持原决定，华某仍不服，诉至法院。原告诉称，因上班时其工艺流程记录不能中断，所以原告上班时间无法清洗参观服，只有利用午休时间进行清洗。本人因工作受伤，理应认定为工伤，被告辩称，原告不是在上班时间被烫伤。而且原告无法证明其午休提热水是为清洗参观服，故不应认定为工伤。
下列关于本案的说法正确的是（）。

选项 A、《工伤保险条例》是国务院制定的行政法规
B、本案因不服工伤认定而起诉，属于民事诉讼
C、江塘市某化工厂是本案被告
D、法院应当判决撤销被告不予认定为工伤的决定，并责令其重新作出认定

答案A，D

解析《工伤保险条例》由国务院制定，属行政法规；对工伤认定而起诉，属于行政诉讼，本案的被告为江塘市劳动和社会保障局；职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任，劳动局以原告无法举证为由不予工伤认定属违法，理应撤销。故选AD。

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