2. 自考
  3. 因为种种原因，组织中经常会出现新的或空缺的岗位，这就需要组织制定必要的政策和措施，以保证在出现岗位空缺时能及时地获得所需数量和质量的人员，这就是 【 】

因为种种原因，组织中经常会出现新的或空缺的岗位，这就需要组织制定必要的政策和措施，以保证在出现岗位空缺时能及时地获得所需数量和质量的人员，这就是 【 】

admin2020-04-17  84
问题 因为种种原因，组织中经常会出现新的或空缺的岗位，这就需要组织制定必要的政策和措施，以保证在出现岗位空缺时能及时地获得所需数量和质量的人员，这就是    【  】
选项 A、人力资源总体规划
B、人力资源配备计划
C、人力资源补充计划
D、人力资源使用计划
答案C
解析 本题主要考查的知识点是人力资源规划的内容。选项A是指根据企业战略确定人力资源管理的总体目标和配套政策。选项B表示组织中长期处于不同职务、部门和工作类型的人员分布状况。选项D的主要内容是晋升和轮换。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/l4GR777K
本试题收录于： 人力资源管理（一）题库经管类分类
0

人力资源管理（一）

经管类

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)