配备规划是针对( )所做的规划。

admin2010-05-06 40

问题配备规划是针对( )所做的规划。

选项 A、组织中需要填补的最重要管理决策职位
B、中、长期内不同职务或工作类型人员分布状况
C、员工个人成长需求与组织的发展相结合
D、改善个人与岗位要求的配合关系

答案B

解析配备规划是战术性人力资源计划的内容之一，是对中、长期内处于不同职务或工作类型的人员分布状况的规划。

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人力资源管理专业知识与实务

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