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配备规划是针对( )所做的规划。
配备规划是针对( )所做的规划。
admin
2010-05-06
36
问题
配备规划是针对( )所做的规划。
选项
A、组织中需要填补的最重要管理决策职位
B、中、长期内不同职务或工作类型人员分布状况
C、员工个人成长需求与组织的发展相结合
D、改善个人与岗位要求的配合关系
答案
B
解析
配备规划是战术性人力资源计划的内容之一，是对中、长期内处于不同职务或工作类型的人员分布状况的规划。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/lPrM777K
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
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