首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
伍德公司是一家老建筑企业,过去人力资源管理费用预算按传统经验估算方法制定,使公司无法有效控制费用支出,人力资源部为有效节约费用控制成本,拟编制2006年度人力资源管理费用预算。 说明编制人力资源管理费用预算的基本程序和方法。
伍德公司是一家老建筑企业,过去人力资源管理费用预算按传统经验估算方法制定,使公司无法有效控制费用支出,人力资源部为有效节约费用控制成本,拟编制2006年度人力资源管理费用预算。 说明编制人力资源管理费用预算的基本程序和方法。
admin
2017-02-23
29
问题
伍德公司是一家老建筑企业,过去人力资源管理费用预算按传统经验估算方法制定,使公司无法有效控制费用支出,人力资源部为有效节约费用控制成本,拟编制2006年度人力资源管理费用预算。
说明编制人力资源管理费用预算的基本程序和方法。
选项
答案
人力资源管理费用预算的程序和方法 ①认真分析人力资源管理各方面的活动及其过程,然后确定在这些活动及其过程中,都需要哪些资源、多少资源给予支持(如人力资源、财务资源、物质资源)。对这些费用按公司财务科目分类,分别统计核实,纳入相关会计科目账户。 ②根据企业实际情况,为各个费用项目进行预算。 这些费用预算与执行的原则是“分头预算、总体控制、个案执行”,公司根据上年度预算与结算比较情况给一个控制额度。大部分由人力资源部门掌握,项目之间根据余缺,在经过批准程序后可以调剂使用。对有些项目如培训费用,按使用部门进行控制,避免部门之间相互挤占而完不成各自的培训需求。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/llsv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级专业技能题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级专业技能
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在职业活动的内在道德准则中,“勤勉”的内在规定性是()。
一般心理问题的特点()。
根据马斯洛的需要层次理论,不断完善自己,发挥最大潜能的需要属于()。
保持曲线来源于()的工作。
对一些反社会的价值观和由此引起心理障碍的价值理念,心理咨询师应该()。
下列表示智力的指标中,依据测验分数常态分布来确定的是()。
对于测验结果的报告,正确说法包括()。
使用许又新教授的神经症评定方法确诊神经症,对精神痛苦程度的评定在时间上至少要考虑最近()。
使用模仿法的工作程序包括()。
集体主义的本质要求是()。
随机试题
()Itisbelievedthatphrasestructurerules,withtheinsertionofthelexicon,generatesentencesatthelevelofS-structu
Fromthebeginningrivershaveplayedanimportantpartinthelifeofman.Manoftheearliesttimesusedtheriversasameans
关于MODS的防治原则,错误的是
女,31岁,右上腹部包块。B超发现肝内占位。患者进一步做了MR平扫和动态增强扫描,图像如下,应考虑为哪种疾病
对外界抵抗力最强的细菌结构是
地下车站中,应设置机械防排烟设施的部位有()。
大脑皮层躯体感觉区()。
对于域名为WWW.hicom.cn的主机,下面哪种说法是正确的?()
我们今天所依循的谈论中国古代绘画的文字全都出自中国文人之手,也正因为如此,中国文人已长时期主宰了绘画讨论的空间。他们已惯于从自己的着眼点出发,选择对于文人艺术家有利的观点。而如今——或许早该如此——已是我们对他们提出抗衡的时候了,并且也应该质疑他们眼中所谓
Howmanypeoplecanliveonthefaceoftheearth?Nooneknowstheanswer.Itdependsonhowmuchfoodpeoplecangrow【C1】____
最新回复
(
0
)