首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
职业生涯发展阶段分为( )。
职业生涯发展阶段分为( )。
admin
2013-05-31
37
问题
职业生涯发展阶段分为( )。
选项
A、探索期
B、建立期
C、成长期
D、维持期
E、衰退期
答案
A,B,D,E
解析
本题考查职业生涯发展阶段:探索期、建立期、维持期、衰退期,不包括C项。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/lugM777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
某房地产开发企业拟建一幢自用办公楼,预计工程造价为2000万元,准备采用邀请招标方式选择承包商,并在招标文件中要求投标人提交投标保证金。此外,为了评标工作的需要,拟组建由7人组成的评标委员会,其中该房地产开发企业总工程师、总经济师各1名,招标代理机构代表
下列关于国有建设用地使用权租赁的说法,错误的是()。
某房地产开发企业通过划拨方式取得一宗住宅用地,土地面积80000平方米,规划容积率2.0,成交总价700075元。该企业根据土地出让条件和出让合同,组织进行了规划设计,并制订了总体建设进度计划,其中部分内容如下:建设项目包括住宅工程、配套的商业设施、
2012年7月,张某首次购买_套总价为40万元、建筑面积为50平方米的商品住房,并向银行申请了5万元的贷款。张某选择等额本息还款方式,贷款期限为20年,贷款年利率为5%,当地契税税率为3%。根据以上资料,回答下列问题:按国家现行规定,张某缴纳契税的情
房地产开发项目的实施控制是对项目投资、质量和()三个目标进行有效控制。
对房地产市场未来发展趋势以及与之相关的营销环境进行分析和判断,属于()的工作内容。
在房地产市场环境调研中,对居民消费结构和消费水平的调研属于()调研。
住房金融的特点有()。
物业服务定价成本中的人员费用包括()。
某公司是一家合资企业,在成立之初仅有十几人,经过几年的发展壮大,员工已经扩充到几百人,但是随着公司规模的扩大,企业内部的管理弊端也逐渐暴露出来。在公司早期人员较少时,工资经常是由上层几个领导共同商量决定,当人员数量激增以后,这种老办法就不灵了,公司领导决定
随机试题
A、Shelikesalltheseniorstaffinthecompanyverymuch.B、Shehasrecentlyboughtanexperiencedmanagementteam.C、Shehada
Howdowefindourwayoutofthelandusedproblem?Onewaymightbetoreexamineourvalues,tothinkinnewdirections.
诊断淋病的金标准方法是
A.高钠血症B.低容量血症(血容量减少)C.稀释性低血钠症D.浓缩性低钠血症E.上面提到的均无与水中毒相关的是
制作固定义齿最适合的年龄是
对乙酰氨基酚用于治疗
社会评价中,进行利益相关者分析时需要开展的工作有()。
下列关于合同无效和被撤销后的法律后果,叙述不正确的是( )。
使用Python的函数,需要的步骤不包括()。
ThePressConferenceI.AdvantagesofthePressConference—theeventitselfhaving【T1】______【T1】______—thepreviously-made
最新回复
(
0
)