根据《劳动合同法》的规定，用人单位经济性裁员时，应当优先留用的是 ( )

admin2014-05-17 52

问题根据《劳动合同法》的规定，用人单位经济性裁员时，应当优先留用的是 ( )

选项 A、与本单位订立短期固定期限劳动合同的劳动者
B、与本单位订立无固定期限劳动合同的劳动者
C、女职工和未成年工
D、年老体弱的职工

答案B

解析《劳动合同法》第41条第2款规定：“裁减人员时，应当优先留用下列人员：(1)与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的；(2)与本单位订立无固定期限劳动合同的；(3)家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的。”

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/m63u777K

建设工程法规及相关知识

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)