关于职业生涯管理的说法，正确的有( )。

admin2015-10-09 72

问题关于职业生涯管理的说法，正确的有( )。

选项 A、职业生涯管理包括组织职业生涯管理和个体职业生涯管理两个方面
B、组织职业生涯管理有利于员工进行个体职业生涯管理
C、积极进行个体职业生涯管理的员工，通常会获得更多的来自组织的职业发展支持
D、只有组织职业生涯管理与个体职业生涯管理相匹配，才能提高员工的满意度，降低离职率
E、职业生涯管理是员工个人的事情，不需要直线经理人员参与其中

答案A,B,C,D

解析职业生涯管理包括组织职业生涯管理和个体职业生涯管理两个方面，并不是员工个人的事情，所以选项E不正确。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/mQMM777K

本试题收录于：人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

关于职业生涯管理的说法，正确的有( )。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

房地产开发项目管理分为：①施工招标阶段；②施工建设阶段；③工程建设准备阶段；④竣工验收阶段。正确的排序应为()。

具备独立施工条件，但建成后不能独立发挥生产能力或效益的工程，称为()。

在决策风格模型中，决策者有较高的模糊性与对人和社会的关注，这种决策风格是()。

评价中心技术方法不包括()。

组织结构的()是企业员工的分工协作关系。

()是事业单位人事制度改革能否顺利进行的关键环节。

()是指劳动关系的双方当事人之间因劳动权利或义务而产生的纠纷。

下列公共关系目标，属于按公共关系活动的作用进行分类的是（）

以下哪一项不是CT增强检查的目的

抢救有机磷农药中毒时，阿托品用量根据哪项而定

A、紫外分光光度法B、红外分光光度法C、气相色谱法D、液相色谱法E、荧光法氢火焰离子化检测器使用（　　）。

“用来分析普通设备故障或过程波动(称为初始事件)导致事故发生的可能性，具体使用归纳法，可提供记录事故后果的系统性的方法，并能确定导致事件后果与初始事件的关系”，所描述安全评价方法是()。

班轮运价最基本的计费标准是将货物分为容积货物和重量货物，并且为货物的容积和重量规定一个比例关系，按照这种比例关系换算。（）

A—cashbusinessJ—modeofpaymentB—commissionreceivablesK—downpaymentC—loanextensionL—rep

A、Ignoringthegeneralmeaningofthetext.B、Payinglittleattentiontotheprintingmistakes.C、Pursuingathoroughunderstand

关于职业生涯管理的说法，正确的有( )。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

房地产开发项目管理分为：①施工招标阶段；②施工建设阶段；③工程建设准备阶段；④竣工验收阶段。正确的排序应为()。

具备独立施工条件，但建成后不能独立发挥生产能力或效益的工程，称为()。

在决策风格模型中，决策者有较高的模糊性与对人和社会的关注，这种决策风格是()。

评价中心技术方法不包括()。

组织结构的()是企业员工的分工协作关系。

()是事业单位人事制度改革能否顺利进行的关键环节。

()是指劳动关系的双方当事人之间因劳动权利或义务而产生的纠纷。

下列公共关系目标，属于按公共关系活动的作用进行分类的是（）

以下哪一项不是CT增强检查的目的

抢救有机磷农药中毒时，阿托品用量根据哪项而定

A、紫外分光光度法B、红外分光光度法C、气相色谱法D、液相色谱法E、荧光法氢火焰离子化检测器使用（ ）。

“用来分析普通设备故障或过程波动(称为初始事件)导致事故发生的可能性，具体使用归纳法，可提供记录事故后果的系统性的方法，并能确定导致事件后果与初始事件的关系”，所描述安全评价方法是()。

班轮运价最基本的计费标准是将货物分为容积货物和重量货物，并且为货物的容积和重量规定一个比例关系，按照这种比例关系换算。（）

A—cashbusinessJ—modeofpaymentB—commissionreceivablesK—downpaymentC—loanextensionL—rep

A、Ignoringthegeneralmeaningofthetext.B、Payinglittleattentiontotheprintingmistakes.C、Pursuingathoroughunderstand

A、紫外分光光度法B、红外分光光度法C、气相色谱法D、液相色谱法E、荧光法氢火焰离子化检测器使用（　　）。