关于工资率对个人劳动力供给的影响，表述正确的有( )。

admin2017-12-13 66

问题关于工资率对个人劳动力供给的影响，表述正确的有( )。

选项 A、市场工资率的提高会给劳动者同时带来两个作用方向相反的影响——收入效应和替代效应
B、工资率上升的收入效应导致劳动者减少劳动力供给
C、工资率下降的替代效应导致劳动者增加闲暇时间
D、当工资率上升、收入效应大于替代效应时，劳动者的个人劳动力供给时间增加
E、当工资率下降、替代效应大于收入效应时，劳动者的个人劳动力供给时间增加

答案A,B,C

解析当工资率上升、收入效应大于替代效应时，劳动者的个人劳动力供给时间减少。当工资率下降、替代效应大于收入效应时，劳动者的个人劳动力供给时间减少。所以选项DE错误。

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关于工资率对个人劳动力供给的影响，表述正确的有( )。

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实施职业生涯指导与咨询的人员主要来自(　　)。

职业生涯锚的作用表现为(　　)。

一个正式的绩效辅导过程通常包括(　　)等步骤。

当人力资源供给小于需求的时候，为平衡可以采取的措施是(　　)。

关注管理者在不同备选方案中进行选择的风格归纳的维度是(　　)。

成功的领导者主要技能是(　　)。

目前许多大学生毕业后不是直接参加工作，而是继续读研究生，请你运用人力资本投资的有关理论，完成下列问题：读研究生的收益有()。

目前许多大学生毕业后不是直接参加工作，而是继续读研究生，请你运用人力资本投资的有关理论，完成下列问题：读研究生的直接成本有()。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的规定，因(　　)产生的纠纷不属于劳动争议。

关于劳务派遣的说法，符合法律规定的是()。

A重搏脉B奇脉C交替脉D水冲脉E短绌脉脉压增大时可出现

对于外生殖器淋巴，下列哪项不正确

良性前列腺增生最重要的症状是

女性，36岁，今日晨练时突发喘气、胸闷1小时，急诊，查体：端坐呼吸，口唇发绀，双肺叩诊呈过清音，呼吸音减弱，未闻及哮鸣音及湿啰音，心率120次／分。血气分析PaO250mmHg，PaCO230mmHg。该患者首先考虑的诊断是

患儿，1岁。睡眠时哭闹不安、多汗，下肢弯曲呈“O”形腿，诊断为维生素D缺乏性佝偻病。对患儿最佳的护理是

《劳动合同法》允许劳动者个人与用人单位约定工资水平。由于担心劳动者缺乏谈判能力，同时又规定了工资水平可以实行集体仂商。其具体方面体现在()。

孙某共用24000元买进甲、乙股票1000、600股，在甲股票升值15％、乙股票下跌10％时全部抛出，共赚到1350元。甲、乙两股买入的单价比是多少?

外部设备是指除了CPU和【　　】外的全部输入输出设备。

关于工资率对个人劳动力供给的影响，表述正确的有( )。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

实施职业生涯指导与咨询的人员主要来自( )。

职业生涯锚的作用表现为( )。

一个正式的绩效辅导过程通常包括( )等步骤。

当人力资源供给小于需求的时候，为平衡可以采取的措施是( )。

关注管理者在不同备选方案中进行选择的风格归纳的维度是( )。

成功的领导者主要技能是( )。

目前许多大学生毕业后不是直接参加工作，而是继续读研究生，请你运用人力资本投资的有关理论，完成下列问题：读研究生的收益有()。

目前许多大学生毕业后不是直接参加工作，而是继续读研究生，请你运用人力资本投资的有关理论，完成下列问题：读研究生的直接成本有()。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的规定，因( )产生的纠纷不属于劳动争议。

关于劳务派遣的说法，符合法律规定的是()。

A重搏脉B奇脉C交替脉D水冲脉E短绌脉脉压增大时可出现

对于外生殖器淋巴，下列哪项不正确

良性前列腺增生最重要的症状是

女性，36岁，今日晨练时突发喘气、胸闷1小时，急诊，查体：端坐呼吸，口唇发绀，双肺叩诊呈过清音，呼吸音减弱，未闻及哮鸣音及湿啰音，心率120次／分。血气分析PaO250mmHg，PaCO230mmHg。该患者首先考虑的诊断是

患儿，1岁。睡眠时哭闹不安、多汗，下肢弯曲呈“O”形腿，诊断为维生素D缺乏性佝偻病。对患儿最佳的护理是

《劳动合同法》允许劳动者个人与用人单位约定工资水平。由于担心劳动者缺乏谈判能力，同时又规定了工资水平可以实行集体仂商。其具体方面体现在()。

孙某共用24000元买进甲、乙股票1000、600股，在甲股票升值15％、乙股票下跌10％时全部抛出，共赚到1350元。甲、乙两股买入的单价比是多少?

外部设备是指除了CPU和【 】外的全部输入输出设备。

实施职业生涯指导与咨询的人员主要来自(　　)。

职业生涯锚的作用表现为(　　)。

一个正式的绩效辅导过程通常包括(　　)等步骤。

当人力资源供给小于需求的时候，为平衡可以采取的措施是(　　)。

关注管理者在不同备选方案中进行选择的风格归纳的维度是(　　)。

成功的领导者主要技能是(　　)。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的规定，因(　　)产生的纠纷不属于劳动争议。

外部设备是指除了CPU和【　　】外的全部输入输出设备。