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依据《劳动法》的规定,用人单位可单方解除合同而不必提前通知劳动者的情况有( )。
依据《劳动法》的规定,用人单位可单方解除合同而不必提前通知劳动者的情况有( )。
admin
2009-07-15
55
问题
依据《劳动法》的规定,用人单位可单方解除合同而不必提前通知劳动者的情况有( )。
选项
A、在试用期间被证明不符合录用条件的
B、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的
C、严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的
D、被依法追究刑事责任的
答案
A,B,C,D
解析
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企业管理知识题库企业法律顾问分类
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企业管理知识
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