平衡计分卡的创始人是( )。

admin2021-12-07 32

问题平衡计分卡的创始人是( )。

选项 A、卡普兰和诺顿
B、吉尔伯特
C、纳吉布
D、肖恩

答案A

解析平衡计分卡的创始人卡普兰和诺顿指出，战略“如果不能描述，就不能衡量；如果不能衡量，就不能管理”，因此组织战略的落实有赖于绩效考评指标体系的支持，绩效考评指标来自于组织战略的分解，对组织战略的实现具有重要的支撑作用。通过绩效考评指标的构建，能够将抽象的战略转化为明确的、量化的、可操作的内容；通过绩效考评指标的实现来促进组织战略的落实和达成。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/no6v777K

本试题收录于：企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

关于职业道德，正确的说法是()。
企业薪酬管理的基本目标，包括()。
最低劳动标准包括()。
绩效管理活动的中心环节是()。
劳动力需求的自身工资弹性是()变动对工资率变动的反应程度。
()属于外部薪酬。
面试评价阶段一般采用()对应聘者进行评价。
为了判断应聘者对招聘岗位的适应性，笔试通常测试()。
人性的特征包括()。
面试中的问题安排应()。

随机试题

狭义的管理指的是为了保证一个单位的全部业务活动正常开展而实施的一系列程序化的___________、___________、___________、___________和___________活动。
嘌呤核苷酸从头合成时首先生成的是：
Itwas_______latetocatchabusaftertheparty;thereforewecalledataxi.
破伤风的潜伏期通常为________。
下列哪些药为芳烷基酸类非甾体抗炎药
银行结算账户按存款人不同，分为单位银行结算账户和个人银行结算账户，其中单位银行结算账户按用途不同分为()。
政府集中采购中，采购人员要加强自学能力，集中采购机构不需对工作人员另行进行培训。()
下列关于银行资产负债利率风险的说法，不正确的是()。
在弗里德曼的货币需求函数式等MdP=f(y，w，rm，rb，re，1/p·dp/dt；u)中，y表示()。
阅读下列材料，完成下列问题：材料一天津滨海新区位于天津市区与海滨之间，规划面积2270平方千米。国家要像20世纪80年代开发深圳、90年代开发浦东一样，通过该开发区的建设，带动环渤海区域经济发展。材料二环渤海地区图。填写图中地理事物名称：A_

最新回复(0)

平衡计分卡的创始人是( )。

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

关于职业道德，正确的说法是()。

企业薪酬管理的基本目标，包括()。

最低劳动标准包括()。

绩效管理活动的中心环节是()。

劳动力需求的自身工资弹性是()变动对工资率变动的反应程度。

()属于外部薪酬。

面试评价阶段一般采用()对应聘者进行评价。

为了判断应聘者对招聘岗位的适应性，笔试通常测试()。

人性的特征包括()。

面试中的问题安排应()。

狭义的管理指的是为了保证一个单位的全部业务活动正常开展而实施的一系列程序化的___________、___________、___________、___________和___________活动。

嘌呤核苷酸从头合成时首先生成的是：

Itwas_______latetocatchabusaftertheparty;thereforewecalledataxi.

破伤风的潜伏期通常为________。

下列哪些药为芳烷基酸类非甾体抗炎药

银行结算账户按存款人不同，分为单位银行结算账户和个人银行结算账户，其中单位银行结算账户按用途不同分为()。

政府集中采购中，采购人员要加强自学能力，集中采购机构不需对工作人员另行进行培训。()

下列关于银行资产负债利率风险的说法，不正确的是()。

在弗里德曼的货币需求函数式等MdP=f(y，w，rm，rb，re，1/p·dp/dt；u)中，y表示()。

狭义的管理指的是为了保证一个单位的全部业务活动正常开展而实施的一系列程序化的_____、_、_、_和_______活动。