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注重三种关系，即努力一绩效关系、绩效一奖励关系、奖励一个人目标关系。这属于( )
注重三种关系，即努力一绩效关系、绩效一奖励关系、奖励一个人目标关系。这属于( )
admin
2010-04-06
4
问题
注重三种关系，即努力一绩效关系、绩效一奖励关系、奖励一个人目标关系。这属于( )
选项
A、三种需要理论
B、期望理论
C、公平理论
D、强化理论
答案
B
解析
美国心理学家弗洛姆提出期望理论，其理论注重三种关系：努力——绩效关系、绩效——奖励关系、奖励——个人目标关系。美国管理学家麦克莱兰提出三种需求理论，即成就需要、权力需要、合群需要。公平理论由美国管理心理学家亚当斯提出。强化理论由美国哈佛心理学家斯金纳提出，分为正强化和负强化。
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MPA公共管理硕士（公共管理基础）题库专业硕士分类
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MPA公共管理硕士（公共管理基础）
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