“海尔的企业文化激活了休克鱼”，这是海尔集团在企业兼并过程中的成功经验。结合海尔的成功经验，通过独立研究和相互讨论来提高学员分析问题和解决问题的能力，这种培训方法是( )

admin2021-01-20 57

问题 “海尔的企业文化激活了休克鱼”，这是海尔集团在企业兼并过程中的成功经验。结合海尔的成功经验，通过独立研究和相互讨论来提高学员分析问题和解决问题的能力，这种培训方法是( )

选项 A、讲述法
B、案例分析法
C、视听法
D、游戏法

答案B

解析本题主要考查的知识点是案例分析法。案例分析法是指把实际工作中真实的情景加以典型化处理，编写成供学员思考和决断的案例，通过独立研究和相互研讨的方式，来提高学员分析问题和解决问题能力的一种培训方法。

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人力资源管理（一）

经管类

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“海尔的企业文化激活了休克鱼”，这是海尔集团在企业兼并过程中的成功经验。结合海尔的成功经验，通过独立研究和相互讨论来提高学员分析问题和解决问题的能力，这种培训方法是( )

人力资源管理（一）

经管类

我国明代指出：“天下之事，虑之贵详，行之贵力，谋在于众，断在于独。”运用于行政、执行、技术、军事等性质的事务，__制运用于顾问、讨论、立法、决策、调节等性质的工作。新公共管理倾向于在行政组织中实施首长

现代社会五大组织系统是国家组织(立法、行政、司法)、企业组织、事业组织、群团组织和政党组织。行政组织与企业、事业、群团组织的区别体现在管理对象不同、为社会所提供的服务内容不同、_不同和_不同四个方面。

_是行政组织的基本元素和细胞，职位之间的权责关系构成了整个行政组织的结构。_是组织结构建立的依据，是组织的层次和部门划分，以及职位配置的出发点和归宿。

决策理论学派的创始人是()

克服编制工作的官僚主义、主观主义，提高编制工作科学性的有力保证是()

下列关于行政组织外部环境因素的说法，正确的是()

毛泽东在20世纪40年代的精兵简政工作中提出,国家行政组织的设置与运行原则是()。

构成行政组织的物质要素包括

现代行政领导成功的关键在于()

领导者相互之间的关系与否，能否、支持，是决定某一行政组织团结或分裂的关键。

正常牛乳喂养2个月的乳婴儿大便应为

药物微囊化的特点不包括()。

乙买甲一套房屋，已经支付1／3价款，双方约定余款待过户手续办理完毕后付清。后甲反悔，要求解除合同，乙不同意，起诉要求甲继续履行合同，转移房屋所有权。下列哪一选项是正确的?(2007年卷三第6题)

备案号栏应填。数量及单位栏应填。

《证券业从业资格管理办法》规定,申请从业资格者,需要参加()组织的资格考试。

设随机事件A，B满足P(A)=P(B)=，P(A∪B)=1，则有()

Wehavespokenofmarriageasaformalcontract.Itshouldbenoted,however,thatthiscontractdoesnot【C1】______thesameform

“海尔的企业文化激活了休克鱼”，这是海尔集团在企业兼并过程中的成功经验。结合海尔的成功经验，通过独立研究和相互讨论来提高学员分析问题和解决问题的能力，这种培训方法是( )

人力资源管理（一）

经管类

___________是行政组织的基本元素和细胞，职位之间的权责关系构成了整个行政组织的结构。___________是组织结构建立的依据，是组织的层次和部门划分，以及职位配置的出发点和归宿。

决策理论学派的创始人是()

克服编制工作的官僚主义、主观主义，提高编制工作科学性的有力保证是()

下列关于行政组织外部环境因素的说法，正确的是()

毛泽东在20世纪40年代的精兵简政工作中提出,国家行政组织的设置与运行原则是()。

构成行政组织的物质要素包括

现代行政领导成功的关键在于()

领导者相互之间的关系________与否，能否________、支持，是决定某一行政组织团结或分裂的关键。

正常牛乳喂养2个月的乳婴儿大便应为

药物微囊化的特点不包括()。

乙买甲一套房屋，已经支付1／3价款，双方约定余款待过户手续办理完毕后付清。后甲反悔，要求解除合同，乙不同意，起诉要求甲继续履行合同，转移房屋所有权。下列哪一选项是正确的?(2007年卷三第6题)

备案号栏应填______。数量及单位栏应填______。

《证券业从业资格管理办法》规定,申请从业资格者,需要参加()组织的资格考试。

设随机事件A，B满足P(A)=P(B)=，P(A∪B)=1，则有()

Wehavespokenofmarriageasaformalcontract.Itshouldbenoted,however,thatthiscontractdoesnot【C1】______thesameform

_是行政组织的基本元素和细胞，职位之间的权责关系构成了整个行政组织的结构。_是组织结构建立的依据，是组织的层次和部门划分，以及职位配置的出发点和归宿。

领导者相互之间的关系与否，能否、支持，是决定某一行政组织团结或分裂的关键。

备案号栏应填。数量及单位栏应填。