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人力资源预测主要分为( )。
人力资源预测主要分为( )。
admin
2013-01-04
46
问题
人力资源预测主要分为( )。
选项
A、人力资源需求预测
B、人力资源供给预测
C、人力资源全局预测
D、人力资源长期预测
E、人力资源短期预测
答案
A,B
解析
人力资源预测主要包括人力资源需求预测和人力资源供给预测。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/oBgM777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
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