首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
企业人才
企业人才
admin
2018-10-05
20
问题
企业人才
选项
答案
企业人才:是指在企业人力资源中,那些具有一定的专门知识,较高的技术业务能力,能够以自己创造性的劳动,对企业的发展和社会的进步做出较大贡献的人。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/oq7x777K
本试题收录于:
企业经营战略概论题库经管类分类
0
企业经营战略概论
经管类
相关试题推荐
简述生产与作业系统面临的问题。
过程决策程序图法又称为()
反复研究如何能在有限资源上经过新型加工产生新的物品并不断循环,是指循环经济行为准则中的()
我国安全生产的基本方针是()
在定置管理中,人与物的结合状态中,物的原来价值V0、存在价值V和结合成本G三者之间的关系为()
红星机械厂成批生产产品A,6月份装配车间累计出产到120号,平均日产量为3台,装配车间的前一车间是机加工车间,机加工出产提前期18天,生产周期为7天,请用累计编号法计算6月份机加工车间的出产累计号和投入累计号。
全面质量管理的基本工作程序包括以下工作中的()①计划;②实施;③检查;④处置;⑤预测。
强调劳动分工和专业化的优越性的经济学家是()
简述激励的方法。
20世纪70年代和80年代,经营战略理论研究被推向了一个新阶段,提出企业经营哲学是对企业经营活动本质性认识和高度概括的管理学家是()
随机试题
组织平衡理论的代表人物是【】
成年女性的基础体温随月经周期发生节律性变动,主要与黄体生成素水平有关。()
患者,男性,42岁,3天来右上后磨牙痛重,冷热加剧,夜间痛而来就诊。近1年多来,右上磨牙进食时咬到某特定位置时出现撕裂样痛,冷热敏感,平时咬物不适。检查:咬合面似有近远中方向越过边缘嵴的细裂纹,颊尖高陡,无龋洞,不松动,叩痛(+)。为明确致病因素所作的
患儿,男,4岁,水肿,尿少1个月。查体:全身水肿明显,血压90/50mmHg,尿蛋白(++++),每高倍镜视野红细胞1~2个。目前患儿最主要的护理问题是
道路工程中不良土质路基需解决的主要问题是提高(),处理方法选择应经技术经济比较,因地制宜。
石灰石经燃烧放出二氧化碳而生成块状材料,称为()。
按照使用性质对机器设备分类,存放在仓库准备安装投产的设备属于()。
在民事法律行为的形式中,其中标的价值较小,数额较少,即时清结的民事法律行为可以采用的形式是()。
EverydayMcDonald’sserves69mcustomers,morethanthepopulationofBritainorFrance.Thecompanyhaswhatisestimatedtob
Oldpeopletendtohavedifficultyin__________(跟上时代的发展).
最新回复
(
0
)