试述价值观在管理中的作用。

admin2012-07-28 55

问题试述价值观在管理中的作用。

选项

答案 (1)价值观。是指导人们行为的准则。由于人们的价值观不同，在同一种客观条件下，对待同一个事物，就会产生完全不同的行为。因此树立和培育健康的价值观，是促使企业互助和各项事业成功的保证之一。(2)管理者在了解每个员工价值观差异的基础上，就能采取有针对性的措施，调动他们的工作积极性和创造性，从而提高工作绩效。(3)价值观也是形成企业经营管理行为的基础，21世纪是全球化经济，国际化经营管理、跨国企业越来越发展，在不同地区不同国家办企业，一定要对各种经营管理的价值观进行比较研究，考虑到各国价值观差异来生产产品，提供服务，建立与该地区、该国家文化相适应的管理制度和领导行为方式。这样才能保证企业提高竞争力，长盛不衰。(4)价值观还可做为招聘录用新员工、提升新的管理者的标准之一。要考核了解他们的价值是否与企业的共同价值观相一致。因为只有个人的价值观与企业价值观栅适应，才能最充分地发挥他们的聪明才智。

解析

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组织行为学

经管类

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试述价值观在管理中的作用。

组织行为学

经管类

按照国家公务员申诉制度的规定，可以向有关部门提出申诉的情形是

公务员在执行公务的过程中，遇有法定情形，避免影响正当履行公务而进行的回避是

公务员任职培训对象是

我国第一部专门就干部教育培训工作颁布的党内条例是

嚣我国《公务员法》赋予公务员（　　）的权利，但其却并不能完全满足权利定义三要素，尤其是自主性要素。

影响考核者知觉偏差的心理因素常见的有；＿＿＿＿＿＿；＿＿＿＿＿＿；＿＿＿＿＿＿；＿＿＿＿＿＿。

＿＿＿＿＿＿，是指组织在培训活动之前，从长远发展目标或近期目标出发，采用各种方法和技术，对组织及其成员的现有素质构成、知识和技能种类等方面进行的系统鉴别和分析。

在Z37钻床中零压继电器的功能是什么?

最有可能的诊断：如尿妊娠试验(-)，该患者可能出现如下子宫内膜病理表现，但除外：

痫病大发作时应

疟疾预防措施除外

某中国企业与某日本企业设立了一家大型中外合资经营企业，关于合营企业的组织机构和经营管理人员的说法正确的是：()

被审计单位的下列事项中，违反分类目标的是()。

赫尔巴特提出的四段教学法的四个阶段是领会、联想、系统、方法。()

GriffithworkedforafirmthatspecializedineconomicdevelopmentinWashingtonD.C.becausesheneededmoneytopayforherd

试述价值观在管理中的作用。

组织行为学

经管类

按照国家公务员申诉制度的规定，可以向有关部门提出申诉的情形是

公务员在执行公务的过程中，遇有法定情形，避免影响正当履行公务而进行的回避是

公务员任职培训对象是

我国第一部专门就干部教育培训工作颁布的党内条例是

嚣我国《公务员法》赋予公务员（ ）的权利，但其却并不能完全满足权利定义三要素，尤其是自主性要素。

影响考核者知觉偏差的心理因素常见的有；＿＿＿＿＿＿；＿＿＿＿＿＿；＿＿＿＿＿＿；＿＿＿＿＿＿。

＿＿＿＿＿＿，是指组织在培训活动之前，从长远发展目标或近期目标出发，采用各种方法和技术，对组织及其成员的现有素质构成、知识和技能种类等方面进行的系统鉴别和分析。

在Z37钻床中零压继电器的功能是什么?

最有可能的诊断：如尿妊娠试验(-)，该患者可能出现如下子宫内膜病理表现，但除外：

痫病大发作时应

疟疾预防措施除外

某中国企业与某日本企业设立了一家大型中外合资经营企业，关于合营企业的组织机构和经营管理人员的说法正确的是：()

被审计单位的下列事项中，违反分类目标的是()。

赫尔巴特提出的四段教学法的四个阶段是领会、联想、系统、方法。()

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嚣我国《公务员法》赋予公务员（　　）的权利，但其却并不能完全满足权利定义三要素，尤其是自主性要素。