双因素理论导致的工作设计的变革主要表现在( )。

admin2021-09-07 54

问题双因素理论导致的工作设计的变革主要表现在( )。

选项 A、工作丰富化
B、专业分工加强
C、工作扩大化
D、弹性工作时间

答案A,C,D

解析工作丰富化和工作扩大化都含有激励因素；弹性工作时间能改善员工工作条件，属于保健因素。双因素理论导致了工作设计的变革，主要表现在三个方面：①工作丰寓化；②工作扩大；③弹性工作时间。

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应用心理硕士（心理学专业综合）

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