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根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付 ( )
根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付 ( )
admin
2019-03-04
32
问题
根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付 ( )
选项
A、1倍工资
B、2倍工资
C、3倍工资
D、4倍工资
答案
B
解析
根据《劳动合同法》第82条：用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付2倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限的劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/pN35777K
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安全生产法律法规题库中级安全工程师分类
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安全生产法律法规
中级安全工程师
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