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在团队绩效考核体系建立的步骤中,( )是该体系的关键点。
在团队绩效考核体系建立的步骤中,( )是该体系的关键点。
admin
2013-05-31
71
问题
在团队绩效考核体系建立的步骤中,( )是该体系的关键点。
选项
A、团队层面的绩效考核标准
B、划分团队和个体绩效所占的权重和比例
C、分解绩效考核的关键要素,用具体的评价指标来衡量他们
D、以上都不是
答案
A
解析
团队绩效考核体系的建立,主要分为以下三个步骤:
第一步,确定团队和团队队员两个层面的绩效考核指标;
第二步,划分团队和个体绩效所占的权重和比例;
第三步,分解绩效考核的关键要素,用具体的评价指标来衡量他们。
在这几个步骤中,团队层面的绩效考核指标是该体系的关键点。
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
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