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职业生涯管理指的是企业和员工根据自身的发展目标和发展要求,结合决定员工个人职业生涯的个人因素、组织因素和社会凶素等,对个人职业发展变化进行规划、管理和( )的一系列活动。
职业生涯管理指的是企业和员工根据自身的发展目标和发展要求,结合决定员工个人职业生涯的个人因素、组织因素和社会凶素等,对个人职业发展变化进行规划、管理和( )的一系列活动。
admin
2021-04-13
61
问题
职业生涯管理指的是企业和员工根据自身的发展目标和发展要求,结合决定员工个人职业生涯的个人因素、组织因素和社会凶素等,对个人职业发展变化进行规划、管理和( )的一系列活动。
选项
A、激励
B、监控
C、控制
D、组织
答案
C
解析
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工商管理专业知识与实务题库初级经济师分类
0
工商管理专业知识与实务
初级经济师
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