一个正式的绩效辅导过程通常包括(　　)等步骤。

admin2009-07-14 58

问题一个正式的绩效辅导过程通常包括(　　)等步骤。

选项 A、绩效监控
B、收集资料
C、定好基调
D、信息反馈
E、达成一致

答案B,C,E

解析一个正式的绩效辅导过程通常包括以下几个步骤：(1)收集资料；(2)定好基调； (3)达成一致；(4)探索可能；(5)制定计划；(6)给予信心。

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本试题收录于：人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

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