首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
简述群体规范的一般类型。
简述群体规范的一般类型。
admin
2013-05-19
21
问题
简述群体规范的一般类型。
选项
答案
第一类群体规范大多与群体绩效方面的活动有关。第二类群体规范是群体成员的形象,包括如何着装,对群体或组织表现出忠诚感,在何时应该忙碌,何时可以聊聊天。第三类群体规范为非正式的社交约定。这类规范来自于非正式群体,主要用来约束非正式群体内部成员的相互作用。第四类群体规范与资源的分配有关。这类规范主要涉及到员工报酬、困难任务的分配、新型工具和设备的分发等等。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/qqnR777K
本试题收录于:
组织行为学题库经管类分类
0
组织行为学
经管类
相关试题推荐
全国人大常委会副秘书长、工作委员会的负责人、______、国务院副总理、国务委员、各部部长、各委员会主任、审计长、秘书长等为“准选任制公务员”。
______是指公务员管理机关,依照国家有关法律、法规的规定,根据机关工作的需要和公务员本人的工作表现与业绩情况,提高公务员原有的职务,由较低的职务升任至较高职务的管理活动。
(2010年4月)在特定的工作场景下,能够迅速辨识身分、理顺指挥关系的依据是______。
(2012年4月)我国公务员职务序列分为______。
(2010年4月)构成公务员______的因素有:工作性质、难易程度、责任大小和所需资格条件。
(2009年4月)______就是在确定公务员的工资时,应参照国有企业相当人员的工资水平,使公务员的工资水平与企业单位相当人员的工资水平大体保持平衡,这是协调公务员系统与外部系统分配关系的主要原则。
(2013年4月)让受测者担任某一单位的领导,模拟某项工作事项的决策或执行、进行公文处理、组织协调各方面工作的培训方法是______。
公务员法规定,对______的领导成员应当有计划、有重点地实行跨地区、跨部门转任。
下列组织中属于参照公务员制度进行管理,但其工作人员的称谓不叫公务员的是()
确保考核客观公正的重要手段是()
随机试题
市林业局接到关于孙某毁林采矿的举报,遂致函当地县政府,要求调查。县政府召开专题会议形成会议纪要:由县林业局、矿产资源管理局与安监局负责调查处理。经调查并与孙某沟通,三部门形成处理意见:要求孙某合法开采,如发现有毁林或安全事故,将依法查处。再次接到举报后,三
《社会保险法》通过的时间是()
七情内伤致病多见于哪几个脏腑的气血失调
简述不稳定型心绞痛的临床表现。
急性大出血时,主要增多的白细胞为
当事人拒绝履行已经发生法律效力的民事判决时,另一方当事人可以申请法院强制执行。下列各项中,属于法院可以采取的强制执行措施有()。
请认真阅读下列材料,并按要求作答。请根据上述材料完成下列任务:根据上述材料,设计本节课的教学目标。
在变压器差动保护中,由于两侧电流互感器二次阻抗不完全匹配造成的不平衡电流在计算时引入电流互感器同型系数、电流互感器变比误差系数及()等措施。
直接教学模式适合于()。
如果哪一所学校出现了教师剽窃的丑闻,对学校而言,肯定是件丢脸面的事。它使人们对该校的教学质量和师德持怀疑态度,进而影响学校的声誉。尽管社会上出现了一些学术剽窃事件,但只有少数学校给予剽窃者严肃的处理。对此,人们不禁要问:为人师表的教师还去抄袭、剽窃别人的作
最新回复
(
0
)