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王鹏上班后发现的第一个管理问题是( )。 造成员工热情下降,技术骨干要求调走的原因是( )。
王鹏上班后发现的第一个管理问题是( )。 造成员工热情下降,技术骨干要求调走的原因是( )。
admin
2013-10-22
19
问题
王鹏上班后发现的第一个管理问题是( )。
造成员工热情下降,技术骨干要求调走的原因是( )。
选项
A、员工对收入不满意
B、企业权力过分集中
C、管理层次多
D、职能部门的权力过大
答案
B
解析
本案例中,职工积极性不高,不是因为工资待遇问题,而是因为公司过于集权,各部门没有任何权力,机制不活,影响职工积极性和创造性的发挥。
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