应当在“应收账款”账户贷方核算的是( )。

admin2009-01-21 44

问题应当在“应收账款”账户贷方核算的是( )。

选项 A、应收账款的增加数
B、应收账款的收回数
C、确认的坏账损失数
D、坏账准备的提取数

答案B,C

解析应收账款账户贷方登记应收账款的收回数及确认的坏账损失数，所以B、C是应选项。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/sCdu777K

本试题收录于：会计基础题库会计从业资格分类

会计基础

会计从业资格

相关试题推荐

会计核算软件采用总分类会计科目名称，编码方法必须符合国家统一会计制度的规定。()
会计电算化中严格的硬件、软件操作管理制度的主要内容包括()。
使用往来业务管理时，在财务处理系统中的账簿只能反映()科目的金额。
在一个会计期间结束时，反映企业利润盈亏情况的操作是()。
凭证修改：以张名的身份将“付002号”凭证中“财务费用”的部门辅助项修改为“采购部”。
下列会计科目的描述中，错误的有()。
(操作员：李主管；账套：102账套；操作日期：2014年1月31日)设置固定资产变动方式。固定资产变动方式编码：05固定资产变动方式名称：盘盈变动类型：增加固定资产。
永续盘存制下，平时在财产物资账簿中()。
不应计入生产成本，而应计入当期损益的费用有()。

随机试题

脊髓外伤造成病人下肢丧失随意运动功能，从生理学角度看，原因是损伤了
张某，车祸全身多处骨折，需急送医院，搬运时宜用
女性，40岁，5年来患关节炎，日光过敏，脱发，尿蛋白(++++)。近1个月双下肢可凹性浮肿，尿少，血压168／100mmHg。尿蛋白(++)，尿红细胞10～15／HP，Hb100g／L，Set230μmol／L，ANA1：640(膜型)，抗Sm抗体阳性，最
患者，女，产后不久，低热，头晕眼花，疲乏无力，面色无华，心悸眠差，唇甲色淡，舌质淡，脉细弱。证属
负责组织检查医疗卫生机构的药品不良反应报告和监测工作的开展情况的部门是负责对已确认发生严重不良反应的药品，采取紧急控制措施，并依法作出行政处理决定的部门是
按成桩方法分，以下属于非挤土桩的是（）。
下列关于基金职业道德修养的说法中，错误的是()。
企业应当按照交易或事项的经济实质进行会计核算，而不应当仅按照它的法律形式作会计核算的依据。这是会计核算一般原则中的()原则。
某中外合资家电生产企业为增值税一般纳税人，2019年发生以下业务：(1)销售A产品25000台，每台不含税单价2000元，每台销售成本1500元。(2)2019年6月至12月将自用房产出租，取得不含税租金收入300万元，企业选择一般计税方法。出租的房产
物业管理投诉处理的程序是()。①记录投诉内容；②判定投诉性质；③调查分析投诉原因；④确定处理责任人；⑤总结经验，改善服务；

最新回复(0)

应当在“应收账款”账户贷方核算的是( )。

会计基础

会计从业资格

会计核算软件采用总分类会计科目名称，编码方法必须符合国家统一会计制度的规定。()

会计电算化中严格的硬件、软件操作管理制度的主要内容包括()。

使用往来业务管理时，在财务处理系统中的账簿只能反映()科目的金额。

在一个会计期间结束时，反映企业利润盈亏情况的操作是()。

凭证修改：以张名的身份将“付002号”凭证中“财务费用”的部门辅助项修改为“采购部”。

下列会计科目的描述中，错误的有()。

(操作员：李主管；账套：102账套；操作日期：2014年1月31日)设置固定资产变动方式。固定资产变动方式编码：05固定资产变动方式名称：盘盈变动类型：增加固定资产。

永续盘存制下，平时在财产物资账簿中()。

不应计入生产成本，而应计入当期损益的费用有()。

脊髓外伤造成病人下肢丧失随意运动功能，从生理学角度看，原因是损伤了

张某，车祸全身多处骨折，需急送医院，搬运时宜用

女性，40岁，5年来患关节炎，日光过敏，脱发，尿蛋白(++++)。近1个月双下肢可凹性浮肿，尿少，血压168／100mmHg。尿蛋白(++)，尿红细胞10～15／HP，Hb100g／L，Set230μmol／L，ANA1：640(膜型)，抗Sm抗体阳性，最

患者，女，产后不久，低热，头晕眼花，疲乏无力，面色无华，心悸眠差，唇甲色淡，舌质淡，脉细弱。证属

负责组织检查医疗卫生机构的药品不良反应报告和监测工作的开展情况的部门是负责对已确认发生严重不良反应的药品，采取紧急控制措施，并依法作出行政处理决定的部门是

按成桩方法分，以下属于非挤土桩的是（）。

下列关于基金职业道德修养的说法中，错误的是()。

企业应当按照交易或事项的经济实质进行会计核算，而不应当仅按照它的法律形式作会计核算的依据。这是会计核算一般原则中的()原则。

物业管理投诉处理的程序是()。①记录投诉内容；②判定投诉性质；③调查分析投诉原因；④确定处理责任人；⑤总结经验，改善服务；