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为了确定科学合理的绩效考核标准,应注意的事项包括( )。
为了确定科学合理的绩效考核标准,应注意的事项包括( )。
admin
2013-09-09
18
问题
为了确定科学合理的绩效考核标准,应注意的事项包括( )。
选项
A、绩效考核标准必须体现公平性
B、绩效考核标准必须适度
C、绩效考核标准必须具有可变性
D、绩效考核标准必须明确、具体
E、绩效考核标准必须符合企业和员工的意愿
答案
B,C,D
解析
为了确定科学合理的绩效考核标准,必须充分注意的问题包括:①绩效考核标准必须明确、具体、清楚,不能含糊不清,应尽量使用量化标准;②绩效考核标准必须适度。一方面要有一定的难度;另一方面经过努力又可以达到;③绩效考核标准必须具有可变性。一方面,对于同一个员工来说,在不同的绩效考核周期,随着外部环境的变化,绩效考核标准也要有相应的变化;另一方面,对于不同的员工来说,即使在同样的绩效考核周期,由于工作环境的变化,绩效考核标准也可能发生相应的变化。
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工商管理专业知识与实务题库初级经济师分类
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工商管理专业知识与实务
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