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试分析如何从严管理干部，打造“制度之笼”?
试分析如何从严管理干部，打造“制度之笼”?
admin
2019-11-12
30
问题
试分析如何从严管理干部，打造“制度之笼”?
选项
答案
首先，健全班子内部监督机制，用制度约束干部“用权”。制度是管权之本，是“笼子”，能关住权。要将干部监督端口前移，强化内部监督。一要完善民主集中制；二要健全党内民主生活会制度；三要保障党员的民主权利。 其次，健全干部选任监督机制，用制度规范干部“做事”。制度是管事之基，是“紧箍咒”，能管住事。要将干部监督贯穿选任全过程，强化组织监督。一要健全干部选任制度：二要健全廉政监督系列制度；三要健全日常监督系列制度。 最后，健全开放式监督机制，用制度影响干部“为人”。制度是管人之要，是“红灯”，能制住人。要将干部监督从工作圈延伸至生活圈和社交圈，强化群众监督。一是完善干部监督联席会议制度：二是完善“三级覆盖”群众监督制度；三是建立干部监督员聘请制度。
解析
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公共基础知识
事业单位考试
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