某公司是一家快速发展的中小板上市公司，该公司关注市场开发和产品开发，提出了通过内部成长实现跨越式发展的战略，为配合公司战略的实现，公司调整了薪酬政策，重新进行职位评价，确定了职业等级结构和薪酬等级，设计了各等级的薪酬变动和薪酬水平，并制订了核心人员股票期权

admin2017-05-17 75

问题某公司是一家快速发展的中小板上市公司，该公司关注市场开发和产品开发，提出了通过内部成长实现跨越式发展的战略，为配合公司战略的实现，公司调整了薪酬政策，重新进行职位评价，确定了职业等级结构和薪酬等级，设计了各等级的薪酬变动和薪酬水平，并制订了核心人员股票期权计划。
根据以上资料，回答下列问题：
对于该公司提出的股票期权计划，正确的理解是( )。

选项 A、该计划的获受人可以不购买本公司的股票
B、该计划只有在行权价低于行权时本公司股票的市场价格才有价值
C、该计划可以使获受人在风险较小的前提下获得较大激励
D、该计划能否实施，与该公司的成长性和股票市场的景气度无关

答案A,B,C

解析股票期权是一种权利而不是义务，收益人可以买也可以不买公司股票；股票期权只有在行权价低于行权时本企业股票的市场价格才有价值；经营者可以在风险小的前提下得到较大的激励。股票期权计划与公司的成长性和股票市场的景气度有关。本题选ABC。

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工作设计的目标设置中的三个重要因素不包括()。

()是通过有计划地改革组织的结构，改变其复杂性、规范性和集权度的技术。

描述一个组织结构的特征的标志和参数，称为组织结构的()。

李香可以向劳动争议调解委员会申请()。如果经过劳动争议调解委员会的调解，李香和该企业就工资问题达成协议，则调解委员会应制作调解协议书()。

工作设计的形式有()。

组织结构的主要特征因素包括()个方面。

该航空公司的组织结构形式为()。这种组织形式从稳定性角度来看()。

具有“准自家人”特点的公众是【　　】

如果上牙合第一磨牙在下牙合第一磨牙萌出之前萌出，易造成

A．甲硝唑B．青霉素C．雌激素D．克霉唑E．红霉素治疗假丝酵母菌阴道炎宜

设置单一指标的综合评价方法基本上只适用于()。

所谓心理健康，就是一种良好的、持续的()与过程。

王某从贵族狗舍购买了一只赛级贵宾犬，双方约定狗舍应当交付该贵宾犬的血统证和疫苗证明等证件，狗舍交付上述证件的义务属于()

微分方程y’=1+x+y2+xy2的通解为__________．

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()是通过有计划地改革组织的结构，改变其复杂性、规范性和集权度的技术。

描述一个组织结构的特征的标志和参数，称为组织结构的()。

李香可以向劳动争议调解委员会申请()。如果经过劳动争议调解委员会的调解，李香和该企业就工资问题达成协议，则调解委员会应制作调解协议书()。

工作设计的形式有()。

组织结构的主要特征因素包括()个方面。

该航空公司的组织结构形式为()。这种组织形式从稳定性角度来看()。

具有“准自家人”特点的公众是【 】

如果上牙合第一磨牙在下牙合第一磨牙萌出之前萌出，易造成

A．甲硝唑B．青霉素C．雌激素D．克霉唑E．红霉素治疗假丝酵母菌阴道炎宜

设置单一指标的综合评价方法基本上只适用于()。

所谓心理健康，就是一种良好的、持续的()与过程。

王某从贵族狗舍购买了一只赛级贵宾犬，双方约定狗舍应当交付该贵宾犬的血统证和疫苗证明等证件，狗舍交付上述证件的义务属于()

微分方程y’=1+x+y2+xy2的通解为__________．

具有“准自家人”特点的公众是【　　】